职称期刊论文审稿周期与那些因素有关
职称晋升的评审会根据每一年的状况要求有所改变，对于一些专业中的职称晋升也会有所调整，不过大致晋升条件还是没有改变，如：学历要求、工作业绩成果、期刊论文专著等等，在这些方面要先满足了才可以进行职称的晋升评审。期刊论文专著作为评审的重点要求，则对期刊论文的审稿上也就严格的很多，对于审稿的周期因素来说主要有以下几个方面。
一、审稿人员
现在审稿的人员主要由：各个编辑部专业人员进行审稿的，审稿的事项主要分为：初审、专家外审、复审、会审等这几个阶段，在每个阶段中所设立和安排的人员都是不同的，所以大家可以放心的来进行投稿，不会有什么作弊的方式的。
二、审核的要求
审核的结果无非就是：录用、不录用、修改后在录用这三种情况，当然第一次就被通过的几率很小，但是要先做到修改后在录用，这就要求你的期刊论文做到以下几点。
1、选题：大家也都知道选题是这个期刊论文的开端，是研究的方向，所以对于选题一定要新颖性，务必给审稿人耳目一新之感，并且研究的选题是有价值的。
2、摘要：对于在这个方面来说必须简练。包括选题背景是什么，切入视角，所用方法和工具，研究了什么问题，最终得出了什么结论，还有注意字体的格式、字符数的控制等等。
3、参考文献：要充分体现与研究主题的逻辑联系。在这个方面要针对你所研究的问题前沿在哪里，是否处于学术前沿;在别人的研究基础上你的切入视角是什么，要充分体现出研究的贡献率，要如何来掌握和把握好这方面的运用等等。
4、文章的构思：整篇文章的研究主线是什么，文章的出发点、落脚点是什么;切忌本末倒置，重研究方法或研究工具，而轻研究的整体构思。文章必须要有完整的结构体系，注意不能犯低级错误，如参考文献的作者、页码错误等。并且要掌握2017年职称期刊论文创作的新技巧，对投稿时要注意的方面也要着重关注等等。
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