近年来随着报考职称的人数越来越多，职称证书已成炙手可热的证书，但是并不是任何人都可以评职称的，参加职称评定的人员不仅要进行职称考试，往往还要求评审人员在专业的期刊上发表论文，除此之外，评定职称还有严格的条件和要求，一般都要求达到规定的学历和工作年限，如果不符合职称评定条件是无法进行评审的!
职称评定的条件及流程
职称评定条件：
助理级:⑴大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。⑵大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。⑶中专毕业，从事专业技术工作三年以上。⑷高中毕业，从事专业技术工作七年以上。
中级:⑴大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。⑵大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。⑶中专(高中)毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。
高级:⑴大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。⑵大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上。⑶中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。
虽然近年来职称评定的条件和流程与往年相比稍有变化，但是职称评审的流程基本上没变，流程从申报——审核——提交资料——专家评审——结果公示一直到下发证书大概有7个流程，这就是职称评定的整体流程。
评定职称的详细流程如下
1、注册登录。
申报人登录所在的人力资源和社会保障局官方网站，选择右侧菜单栏“个人服务”-“人事人才”-“**市专技人才信息系统”，按照提示注册或者登录。
2、网上申报。
按照申报通知要求，在申报信息系统开放时间内，申报人填报基础信息，选择相应职称评委会，网上提交评审申请。
3、网上初审。
经主管部门网上初审通过后，申报人下载打印《专业技术人员任职资格评审表》并填报相应内容，将相关材料收集、整理、成册后提交本人所在用人单位审核。经用人单位审核后进行评前公示至少5个工作日。公示期满无异议的，用人单位盖章推荐后交主管部门。
4、现场审核。
主管部门对申报材料进行现场审核，由主管部门汇总交相应职称评委会。
5、评委会评审。
评委会组织业内专家进行评审，通过审核材料、专家组评议、会议表决等程序，产生拟通过评审人员名单。部分专业和层级还需按照评审通知要求参加评委会组织的现场答辩，答辩情况作为评审的重要依据。
6、评后公示。
对拟通过人员名单进行公示，公示期不少于5个工作日。
7、确认发证。
再次复核后发文确认相应职称资格，主管部门办理职称证书。
通过以上盛文介绍相信大家已经对职称评定的流程以及所需要条件和要求有了大概的了解，职称虽然能用来升职加薪，但并不是所有人员都可以参与职称评定的，评定职称需要一定条件，只有符合条件要求的在职人员才有资格参加职称评定，除此之外评定职称还必须按照人社部门规定的流程申请职称，经过有关部门审查资料真实准确无误后，方可向评职人员发放职称证书!
